Incremento salarial para docentes sitúa los sueldos desde S/ 3,100. ¿Cuál es el límite máximo?

El Ministerio de Educación asigna S/ 1,477 millones para el segundo tramo de aumento salarial, beneficiando a 405 mil maestros

por | Nov 28, 2023 | Actualidad, Educación

El Ministerio de Educación asigna S/ 1,477 millones para el segundo tramo de aumento salarial, beneficiando a 405 mil maestros

Más de 405,000 docentes tanto nombrados como contratados en instituciones públicas de educación básica y técnica a nivel nacional recibirán a partir de noviembre el segundo tramo del aumento salarial planificado para este año. Este incremento, que varía entre 250 y 700 soles dependiendo de la jornada y la escala del docente, se aplicará durante 2023.

El Decreto Supremo N° 255-2023-EF establece que los maestros nombrados con una jornada de 30 horas ganarán entre 3,100 y 6,511 soles, dependiendo de su escala magisterial. Aquellos con una jornada de 40 horas verán un aumento en sus salarios, oscilando entre 4,134 y 8,681 soles. Los maestros contratados recibirán un sueldo equivalente al de un docente nombrado en la primera escala.

Estos aumentos salariales han resultado en un incremento mensual de entre 500 y 1,400 soles para los docentes, lo que ha implicado una inversión de 1,477 millones de soles por parte del Ministerio de Educación.

Esta medida forma parte de una serie de mejoras salariales que han incrementado el sueldo base de los maestros en un 99% en la última década, pasando de 1,555 soles en 2013 a 3,100 soles en 2023.

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Encargaturas

Igualmente, se comunicó que 21,000 maestros nombrados, ocupando roles de mayor responsabilidad a través de encargaturas, también recibirán un aumento en su asignación por jornada de trabajo adicional, según su escala magisterial. Esto responde al aumento en la Remuneración Íntegra Mensual de este año.

Además, se detalló que más de 4,600 maestros que concluyeron sus labores en 2022 recibirán el 70% de su Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) en 2023, distribuido en un 20% en enero y un 50% en noviembre. Esto implica un gasto total de 350 millones de soles.

El 30% restante se abonará durante el primer trimestre de 2024, siguiendo lo establecido en la Ley N° 31451, la cual determina que la CTS se calcula en base al 100% de la Remuneración Íntegra Mensual por cada año de servicio oficial.

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