Esta ley indica que tareas domésticas durante el teletrabajo sería considerado abandono del puesto de trabajo
La congresista no afiliada, María del Carmen Alva, ha presentado un proyecto de ley con el objetivo de prohibir la realización de tareas domésticas durante las horas de teletrabajo. Esta propuesta busca modificar varios artículos de la legislación que rige esta modalidad de trabajo a distancia.
El proyecto de ley propone añadir un nuevo texto a la legislación vigente que prohíba a los trabajadores en teletrabajo realizar tareas domésticas o personales durante su jornada laboral. En caso de que esto ocurra, se consideraría una negligencia en sus funciones y, por lo tanto, se consideraría como abandono del puesto de trabajo. Esto podría dar lugar a sanciones y la cancelación de la modalidad de teletrabajo.
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Además, la propuesta establece que, si un trabajador en teletrabajo desea cambiar su lugar de trabajo habitual, debe notificar a su empleador con cinco días hábiles de anticipación, a menos que haya una justificación válida para hacerlo. El nuevo lugar de trabajo debe cumplir con las condiciones mínimas de seguridad y prevención de riesgos laborales.
«Si después de la evaluación se determina que el nuevo lugar de trabajo no cumple con las condiciones necesarias, el empleador no aprobará el cambio, y el trabajador deberá regresar a su lugar de teletrabajo original», según se establece en la propuesta.
Finalmente, la legislación también aborda la contratación de nuevos trabajadores en teletrabajo o el cambio de modalidad de trabajo de los empleados existentes, estableciendo la posibilidad de retirar documentos confidenciales de la oficina para realizar el trabajo desde casa, con una clara definición de las responsabilidades del trabajador en este contexto.