Gerencia de Recursos humanos de empresa estatal cesó a trabajadora el mismo día que ella acusó a su exjefe por acoso sexual. Dicho funcionario fue designado a dos meses del nombramiento de Héctor Piscoya como presidente del directorio de Sedapal.
En medio de la crisis de agua que se vivirá en Lima, un nuevo escándalo remece las oficinas del Servicio de Agua Potable y Alcantarillado de Lima (Sedapal) y es que la Gerencia de Recursos Humanos de la entidad cesó a una trabajadora el mismo día en el que ella denunció a su ahora exjefe por acoso sexual.
Los hechos ocurrieron el pasado 14 de julio del presente año. Según documentos a los que tuvo acceso el diario La Razón, solo 8 horas después de que la agraviada acusara ante el Comité de Intervención frente al Hostigamiento Sexual (CIHS) a su entonces jefe Juan Mansilla Berrios, encargado del Equipo de Licitaciones y Contratos, por tratos indebidos dentro y fuera de la jornada laboral, se le comunicó que sus servicios ya no eran requeridos.
El argumento empleado por el área a cargo de Víctor De Los Santos León, funcionario cercano al actual presidente del directorio de Sedapal, Héctor Piscoya, y personaje que habría intercedido en la contratación de Mansilla y otros según denunció el diario Expreso, es que la trabajadora a la que la denunciante reemplazaba por motivos de salud ya iba a regresar a la entidad pues no había registrado un nuevo descanso médico.
“Se advierte que el citado descanso médico de la trabajadora … vence el 15 de julio del 2023, no tomando conocimiento a la fecha de la ampliación de dicho descanso, razón por la cual la causa objetiva de su contrato [de naturaleza accidental-suplencia] deja de existir”, se lee en la carta de despido.
No obstante, como se mencionó en el párrafo anterior, dicha comunicación se produjo el viernes 14 de julio a las 16:56 pm, mientras que la denuncia de la ahora extrabajadora fue interpuesta ante el CIHS el mismo día las 08:07 am.
Correo de remisión de la carta de despido de la trabajadora que denunció a su jefe por acoso sexual. Como se puede leer en la fecha, la comunicación se produjo el viernes 14 de julio a las 16:56 pm.
Correo de interposición de la denuncia por acoso sexual. Como se puede leer en la comunicación, el mail fue enviado el viernes 14 de julio a las 8:07 de la mañana.
Héctor Piscoya y Juan Mansilla no son desconocidos. Ambos trabajaron durante el 2022 en el Ministerio de Transportes y Comunicaciones (MTC) tal como figura en los propios currículums de los imputados. Incluso la agraviada señala que Mansilla se jactaría de su amistad con Piscoya.
“Mi único error fue denunciar un hostigamiento sexual […]. El señor Mansilla tiene el poder administrativo de retirar al personal que reclame sus derechos en Sedapal”, comentó al respecto la denunciante.
La agraviada reclama además que sus derechos laborales, tales como su CTS y su liquidación, no le han sido pagados pese a tener más de 1 mes fuera de la empresa estatal.
Es necesario mencionar que, días después de que la víctima interpusiese su denuncia ante el CIHS, Piscoya Vera, en una reunión de directorio, le ofreció su total respaldo a Mansilla y además recalcó que en la oficina “ya no se saludaría con besito”, así lo informó el sindicato de Sedapal, Sutesal, a través de un comunicado.
El diario La Razón intentó comunicarse tanto con Mansilla como con De Los Santos para poder obtener sus descargos; sin embargo, el primero informó que no brindaría declaraciones ya que se trata de un caso en investigación; y con el segundo no se pudo concretar una comunicación hasta el cierre de esta nota.
Cabe señalar que Mansilla fue contratado en Sedapal el 8 de marzo del 2023, menos de dos meses después de que Piscoya Vera fuese designado como presidente del directorio de la entidad estatal y un mes después de que De Los Santos entrase a la institución.
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