Más de 4 millones para bonos, nombramientos e incrementos
El presupuesto para el Año Fiscal 2019 establece mejoras remunerativas para trabajadores del Ministerio de Salud y del Ministerio de Educación, o que supone un aumento de S/ 4 mil millones de soles respecto al 2018.
El documento que debe ser aprobado a fines de este mes, ha previsto el desembolso de un total de S/ 772 millones para mejorar las remuneraciones de más de 133 mil trabajadores del sector en el marco del Decreto Legislativo Nº 1153, que regula la Política Integral de Compensaciones y Entregas Económicas del Personal de Salud.
Comprende al personal profesional y técnicos asistenciales del Minsa; pero se excluye a EsSalud y el SIS. A nivel desagregado, los S/ 772 millones financian incrementos remunerativos, pago de CTS, luto, sepelio, bono de desempeño y la sostenibilidad en el nombramiento del personal.
Solo en el sector Educación, el presupuesto total es de S/ 820 millones. Con dicho monto, se elevará el salario de los docentes de S/ 2.000 a S/2.200 en dos aumentos durante el 2019.
Para el 2019, el presupuesto de salud y educación aumenta en 13.7% y 11.1%, respectivamente, en relación al año anterior. De esta manera, la asignación a la función salud aumenta de 2.1% a 2.2%, mientras que educación aumenta de 3.7% a 3.8% como porcentaje del PBI.
El Poder Ejecutivo remitió al Congreso de la República el proyecto de Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2019 que asciende a S/ 168,100 millones, monto 6.9% mayor al presupuesto institucional de apertura por S/ 157,200 millones del año 2018.
